CHARGÉ(E) DE PROJET SÉNIOR. ENTREPRENEUR GÉNÉRAL. RIVE-SUD.

Équipe jeune et dynamique. Entreprise en pleine croissance!

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE


Entreprise qui détient un niveau d'expertise unique dans les différents aspects de la maçonnerie depuis plus de 40 ans.


ROLE


En collaboration étroite avec l’équipe et sous la supervision de la direction principale de la planification immobilière, vous travaillerez à la réalisation de mandats de planification immobilière : plans directeurs immobiliers, programmation fonctionnelle et technique et diverses études de faisabilité, d’opportunité et d’optimisation pour des projets d’envergure.


ROLES ET RESPONSABILITÉS

  • Suivre les consignes de sécurité de l'entreprise;

  • Coordonner les diverses composantes d’un projet en assumant la planification et l’exécution du projet;

  • Gérer et assurer le respect des budgets ;

  • Veiller à ce que le projet soit réalisé dans les limites du budget alloué;

  • Veiller à ce que le produit réponde aux besoins du client et des standards de l'entreprise;

  • Faire preuve de leadership de qualité pour assurer un travail d’équipe de qualité;

  • Assurer la création d’un produit de qualité;

  • Contrôler les changements à la portée du budget;

  • Superviser le travail avec le surintendant;

  • Assister le surintendant pour l’exécution du chantier au besoin;

  • Rétroagir avec la clientèle en suivre l’avancement du traitement des demandes;

  • Ajouter les compléments d’informations permettant de positionner la demande;

  • Mettre à jour des informations au sein des divers outils de suivi;

  • Suivre les indicateurs;

  • Préparer des dossiers d’opportunités;

  • Évaluer les ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles nécessaires aux projets sous sa responsabilité;

  • Assurer le lien avec les fournisseurs externes;

  • Rendre compte du suivi des projets auprès de ses clients et de l’équipe de gestion;

  • S’assurer de l’optimisation des processus et de l’organisation du travail inhérents à l’implantation des nouvelles solutions, le tout en étroite collaboration avec les unités d’affaires concernées;

  • S’assurer de la réalisation des activités favorisant une saine gestion du changement;

  • Produire les rapports d’avancement;

  • Procéder à la clôture des projets et faire les recommandations d’amélioration nécessaires;

  • Travailler en étroite collaboration avec les experts concernés et les pilotes de projet assignés au projet;

  • Gérer les ententes, contrats, conventions de fournitures et de prestations des actifs sous sa responsabilité;

  • Assurer le lien avec les services des approvisionnements de l’organisation, les fournisseurs externes pour les actifs et les projets sous sa responsabilité;

  • Participer lorsque requis à divers comités régionaux et provinciaux;

  • Participer aux comités et tables de travail de l’entreprise où son expertise est requise.


COMPÉTENCES TECHNIQUE RECHERCHÉES

  • Détenir un baccalauréat en architecture ou en génie, et être membre en règle de l’Ordre des architectes ou des ingénieurs du Québec;

  • Posséder sept (7) années d’expérience pertinente aux attributions de l’emploi;

  • Connaître les lois, règlements, codes et normes reliés aux champs d’activités et être à l’aise à évoluer dans un environnement très encadré;

  • Être en mesure de faire la lecture de plans et dessins architecturaux;

  • Présenter une excellente maîtrise de logiciels de la suite Office, particulièrement Excel et Outlook ;

  • Présenter une excellente maîtrise de la langue française à l’oral et à l’écrit;

  • Présenter une maîtrise de la langue anglaise, un atout majeur.


APTITUDES PERSONNELLES RECHERCHÉES

  • Sens du leadership et de l’initiative;

  • Excellente aptitude pour la communication orale et la rédaction;

  • Présenter de grandes capacités d’analyse et de synthèse et de décision;

  • Posséder de bonne méthodes de travail et de gestion des priorités;

  • Habilité en gestion du personnel;

  • Être en mesure de travailler efficacement en équipe;

  • Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’esprit d’initiative.



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